Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilen düzenlemeyle, babalık izni süresi artırıldı. Kabul edilen maddelere göre, İş Kanunu’nda yapılan değişiklikle, işçiye eşinin doğum yapması halinde verilen ücretli izin süresi 5 günden 10 güne çıkarılacak.
Yeni düzenleme ile birlikte çalışan babalar, doğum sonrası süreçte eşlerinin ve bebeklerinin yanında daha uzun süre kalabilecek. Yapılan değişikliğin, aile bütünlüğünün korunması ve doğum sonrası destek sürecinin güçlendirilmesi amacı taşıdığı belirtildi.
Düzenleme Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından yürürlüğe girecek. Yeni uygulama, İş Kanunu’na tabi olarak çalışan tüm işçileri kapsayacak.

